邵阳市计量所岗位设置工作通过验收
14.11.2016 13:33
本文来源: 质量技术监督局
事业单位实行岗位设置管理制度，既是推进事业单位分类改革的需要，也是深化事业单位人事制度改革的需要，更是事业单位人员收入分配制度改革的紧迫要求。取消垂直管理以来，邵阳市计量测试检定所结合实际，从维护事业单位工作人员的根本利益和促进计量事业创新发展出发，在多次与人社局相关部门沟通的基础上，形成《岗位设置方案》方案，上报邵阳市人社局核准。核准后的主体岗位类别为专业技术岗位，岗位设置为管理岗位7个，专业技术岗位42个，工勤技能岗位3个。
通过按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、以岗定薪等一系列措施，实现了由身份管理向岗位管理的转变，增加了大家工作的积极性，为人才健康成长搭建了上升通道，这些岗位将惠及计量所广大干部职工，为计量事业发展打下良好基础。
本文来源: 质量技术监督局
14.11.2016 13:33