功夫深 思想通 资兴市乡镇干部勇当区划改革“挑夫”

　　舍小我，顾大局，形成合力。在乡镇区划调整改革中涉及一大批乡镇干部的进退留转，谁不关心自己的去向、升迁？但乡镇区划调整改革的责任担当也在乡镇干部，能否经受住考验，成为一个不可回避的严肃考题。市委、市政府把“现有乡镇干部职工的身份、职级、工作待遇不变”的规定，让乡镇干部 吃下 “定心丸”。部分乡镇面临撤并，但全体乡镇干部坚持做到了思想不松懈、工作“不掉链”， 广大乡镇干部职工安心、乐意在基层做奉献。如：近日，即将撤并的波水乡党委政府帮助该乡十里村安装了40盏太阳能路灯，老百姓忙完农活后，不用摸黑回家了。兰市乡要撤并了，但“四型”机关创建工作紧抓不放。即将“一分为二”的龙溪乡将农机购置补贴等一项项惠民政策落实到位，该乡一些村民说：我们的乡干部可能把自己的事“落下”了，但把我们百姓的事情一件都没有落下。

　　功夫深，思想通，顺利推进。7个乡镇的撤并任务，必须在规定时间内完成，为推进撤并工作，涉及撤并的乡镇通过召开乡镇干部职工会议、村干部和党员组长及群众代表会议、乡镇在外工作或经商人士邀请座谈会、发放宣传手册等形式，认真听取各方意见，详细解读相关政策，耐心做好思想工作。多方宣传党的农村各项方针政策不变等“四个不变”、保留公共服务设施等“四个保留”、加强简政放权等“四个加强”，这样，消除了一些基层干部群众担心生活、办事不便等顾虑。功夫深，干部群众思想通，乡镇行政区划调整依法快速推进。

　　重民意，解民难，坚强保障。在乡镇行政区划调整改革方案出台之前，各乡镇（街道）认真调研，充分考虑发展要求和群众意愿，破解区划调整改革难题，如；现汤溪镇的彩洞、皮里、道塘3个村，2012年从原皮石乡成建制合并到汤溪镇后，办事不方便，群众一直要求在本轮乡镇区划调整改革中合到州门司镇来，汤溪镇和州门司镇党政领导将这3个村的群众意愿报告市委市政府后，通过实地调研，最后批准确定将这3个村从汤溪镇析出来，合并到州门司镇。真正达到了使区划调整改革工作让老百姓高兴，让老百姓办事更加方便的目的。因此，广泛的民意支持是资兴乡镇区划调整改革得以顺利推进的坚强保障。在资兴形成了乡镇合、思路合、班子合、人心合的良好氛围。

　　 （资兴市民政局 谢宝刚 熊攻坚）