省水电设计院召开设总工作经验交流会（图）

　　设总作为一个工程项目设计团队的领头人，是设计与业主沟通的一座桥梁，是设计院对外的一面旗帜和窗口，也是对一个技术骨干能力的最高认可。省水利水电勘测设计研究总院于近期召开了设勘总经验交流会，优秀设勘总代表林飞、盛晓波、庞建成、黄华新、莫军成、王良以PPT展示的形式与大家进行了经验分享。围绕设总的职业道德、思想品德，专业技术能力、组织协调能力、计划控制能力、沟通协调能力、学习创新能力、总结传授能力等多方面展开探讨。

　　院领导葛国华、游建华等班子成员及各处室负责人、职工代表80余人参加了会议。

　　在听取完经验分享后，院长葛国华表示，去年设计院大力推进实施设总管理办法，就是基于设总对设计院可持续发展的重要性考虑，从尊重、鼓励、培养设总的角度出发实施的。他进一步表示，设总对于个人是能力锻炼的平台、才华展示的舞台，对于单位是一个技术质量的名片，精神风貌的窗口。

　　葛国华希望优秀设总具备以下五个方面的素质。第一，要德性高，要有良好的思想品德和职业道德。第二，要思路清。既要有宏观的把控能力，又要有微观的细化能力。在项目的设计过程中，既要能够把握重点、控制节点，又要能够协调好部门与部门、专业与专业、环节与环节之间的关系，让局部的、细部的工作服从服务于大局的、全局工作。工作安排要有全局性、前瞻性和条理性。第三，要能力突出。要有过硬的专业知识，丰富的工作经验，同时还应有较强的组织领导、协调沟通、文字综合和口头表达能力等等。第四，要责任心强。敢于负责、勇于承担风险，有魄力，有威信。第五，要敢于创新。要善于学习，善于总结，敢于将新技术、新手段应用到设计之中，不断创新，不断提高。

　　党委书记游建华表示，六位设勘总代表的发言中多次提及责任、担当、务实等词汇，体现了院党委一直倡导的“无私无畏、务实奉献”的精神，也是“三严三实”专题教育成果在他们身上的集中展示。他认为，设总是立院之本，发展之基。优秀的设总更需要“勇于担当，敢于创新”，这次会议对我们每一个人都应当有所启迪，有所收获。全院应该形成向优秀的勘设总学习，形成人人争当设总的良好的工作氛围。

　　近年来，在省厅的正确领导和大力支持下，省水电设计院发展势头强劲，院内大小项目众多，对勘设总的质量和数量需求迫切，2015年正式出台了《设总管理办法》，具体规定了设总的职责、权限，明确了设总和考核和奖惩。本首次召开设总经验交流会，目的就是加强学习、探讨方法、总结经验，营造人人争当勘设总的良好氛围，为设计院可持续发展提供不竭的动力。