竞聘演讲展风采——永州市妇联开展正科实职竞争上岗

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为了进一步深化干部人事制度改革，建立健全有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，提高选人用人的公信度，建设一支结构合理、素质优良的妇联干部队伍。经市委组织部门批准，我会党组研究决定对机关空缺的2个正科级领导职位实行竞争上岗。

3月16日，在永州市委九楼会议室举行了正科实职竞争上岗演讲，经过组织筹划、宣传动员、自我推荐、资格审核，最终确定4名同志参加竞聘。为了保证此次竞聘的公平公正，演讲会邀请了市纪委、市委组织部、市人社局、市编办等专业性强、经验丰富的人员担任评委，会议由市妇联党组成员、副主席周爱萍主持，在竞聘会开始前周爱萍介绍了本次竞聘的规则和程序。随后，参加竞聘的4位同志按照抽签的顺序作了竞聘演讲，从自我介绍、竞争优势、竞争岗位和未来的工作目标等方面进行了详细的阐述，赢得了阵阵掌声。现场7位评委根据演讲情况为4名同志进行打分，演讲会取得圆满成功。接着，会机关全体在编在岗人员对4名竞聘者进行民主测评。

市妇联党组书记、主席黄玉芳在会上表示，此次竞争上岗，是为了通过竞聘增强同志们的自我认识，让妇联工作人员的精神和面貌焕然一新。这不仅仅是她们过往工作中优秀表现的一座里程碑，更是面对新岗位新挑战的新起点。她希望竞聘上的同志在未来的“战场”上继续为梦想奋斗，让妇联组织建设更加充满活力，不断开创妇联工作新局面。