于辉胜：深入一线不做官 一个有情怀的地质人
“红色信仰-身边的楷模”系列报道之六
（于辉胜在基层一线查看钻探情况。）
（于辉胜到湘核新家园一线检查工作。）
（于辉胜加入地质队伍时，就是在勘探一线与钻机为伴，如今再回到地质大队，不过是顺应内心的事情。）
（于辉胜倡导建立健全工会“困难职工帮扶中心”，帮助有困难的老员工。以上图片均由 湖南省核工业地质局三O三大队 提供）
星辰在线6月24日讯(星辰全媒体记者 胡伟男) 2014年5月的一天，在秘鲁海拔5000米的高原地区，来自湖南省核工业地质局三O三大队的10余名工作人员正在进行矿藏评估。一场冰雹突然袭来，他们不得不停下手中的工作，躲避在相对安全的庇护所。对于以高山、大地、河流为伴的地质工作者来说，恶劣、原始的自然环境就是他们的工作场，而多变的天气则是调皮、惹麻烦，却常伴左右的伙伴。
扎根基层 同吃同住同劳动
2012年3月，于辉胜由局人事劳动处处长，却主动要求扎根基层一线到艰苦的地质大队任职。从局机关到地质勘探一线，于辉胜的选择惊讶了很多人。对于他来说，加入地质队伍时，他就是在勘探一线与钻机为伴，如今再回到地质大队，不过是顺应内心的事情。
湖南省核工业地质局三O三大队建队于1956年2月，诞生在湖南省衡阳市中山路万花园。60年来，三O三大队的伙伴们以“不计个人得失，不计物质报酬”的“大浦传统”和“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的“大浦精神”，成为全国铀矿地质系统提交矿产储量最多的单位之一。
面对大队1600名职工、5000名家属的殷切期盼，面对盘根错节的复杂队情，于辉胜要做的就是勇挑重担，实现这支老地质队浴火重生、凤凰涅槃。
于辉胜扎根基层，到野外一线指导调研工作，大队不仅在国家铀矿大基地整装勘查、海外风险找矿和商业性地质等方面大显身手，而且在工程勘察、土地确权、核电水电、地灾评估及治理、高速公路铁路勘察等方面昂扬奋进。
2015年6月，于辉胜带着队去勘探稀土矿。在南山县和临武县交汇处，车辆因尖石路面爆胎。一行人被困在前不着村后不着店的荒山野岭。车队司机忙碌了一个晚上，大家才重新上路。
这样的情况对于地质队员来说很正常，于辉胜也同吃同住同劳动，以身作则，带头熬通宵，共同承担风险和任务。他说：“当队长后，就是以队为家了。孩子的家长会没开过一次。”于辉胜开玩笑说：“只要孩子认我当爸爸就行。”其实，他初中毕业的儿子早已理解地质人的生活和精神，在朋友和老师面前，一直以父亲为荣。
“只有身在一线，才有体会，在策划和总结工作时，才能向一线倾斜。”于辉胜以身作则，传承着地质队前辈的精神。用当下流行词汇来形容，这就是一种“情怀”，是一个人不计得失，想着想做也愿意去做的事情。
亲力亲为跑市场下项目
打造出门类最多、产业最全的地质大队
随着社会环境和经济环境的变迁，地质大队必须改变多年的“大锅饭”思想，并开拓出新的发展道路。作为班子带头人，于辉胜首先把“人才”放在解决所有发展问题的关键。在他的示范带领下，三〇三大队班子和广大干部职工养成了勤学善思的好习惯，在他的感染下，大队涌现了一批爱岗敬业的先进典型：有省最美地质队员、省五一劳动奖章获得者、长沙市劳动模范，还有全局最大的注册岩土工程师人才库。
于辉胜还在全局率先打破职工档案工资，实行绩效考核，全队实体党政负责人、科室负责人年初签订责任状，年底考核述职，“一把尺子量到底”、使全队职工的工作热情空前高涨。
为激活一池春水，在于辉胜的组织下，大队制定了一系列人才引进与培养的激励机制,大队每年拿出专项奖励为提升学历、学习考证的职工加油鼓劲，正是这样的引导和鼓励，大队吸引了包括高级职称、高学历等各类人才100余名，培养了一大批懂技术、会经营、善管理的成熟型人才，20余人考取了研究生，40余人考取了注册证，人才梯队已然形成。
于辉胜与班子成员一道跑市场、下项目。在这个过程中，他一直亲力亲为，合作方总是评价说：“你不像是个官员，这么卖力，倒像是卖保险的。”于辉胜主动调整大队经济结构。四年时间，大队形成了“一主三辅”产业格局，发展成全局门类最多、产业最全的地质大队。不仅开辟了工程监理、环境艺术等多个类别，申请的“藤立方”获10项国家专利，还开展了生态农业，形成了生猪、饲料、肥料、沼气、苗木园林、生态旅游等产业链，现代农业生态科技产业园已成雏形，达到10万头生猪规模，成为湘南地区最大的生猪养殖基地、省农业产业化龙头企业。
把人做好、把伙伴放在心里 让事业走得更远
在于辉胜的观念里，规章制度是管理的必要手段，但在日常工作和生活中，仍然要以“感情”和“人格”为支撑。因此，于辉胜把关爱和爱护融入工作中，把“民生”作为所有发展问题的落脚点和出发点。
于辉胜倡导建立健全工会“困难职工帮扶中心”、单位型社区平台，为200名城镇小集体工、五七工、家属工争取了养老保险，每年享受养老金达200万元;通过走访慰问，累计对1000余名生活困难的职工和家庭给予了救助帮扶，帮扶资金达千万元。他还与大队困难职工刘树成、周德珍家庭结成了“一对一”帮扶。
于辉胜为人和善，经常深入职工群众中，对于提出的合理化建议，他会立即与班子成员一道商榷解决。四年来，大队完成了家属区闭路安全监控系统安装、天然气入户、市政自来水入户、供电线路改造、护坡隐患加固整治，开展了职工健康体检、异地安置职工走访等系列民生工作，受到职工群众的好评。
于辉胜还将地质工作者的专业技能发挥到最大限度，不仅承担了湖南省重大地质灾害治理工程勘查工作、四川汶川灾后地质灾害治理、甘肃玉树陇南抗震救灾技术支援等一批国家公益类地质项目，还在宁远开展项目调研期间，解决了当地找水难题时，主动要求项目部利用地质专长，为宁远县李家库等12个贫困村打井17口，解决了当地3万余人的饮水困境。
湖南省核工业地质局三O三大队总工程师魏元泵说，于辉胜能共事、能谋事、能干事、能成事。大队党委副书记、纪委书记贺玉红说，于辉胜低调、和善、不怒自威。大队党委书记耿磊说，于辉胜回到一线不是来做官的、不是来做客的、不是来作秀的，是来干事创业的。在于辉胜身边，有这样一群支持他的伙伴。在团队的协力合作下，地质前辈的精神正被继承和发扬。