新疆自治区国税局干部培训渐入“E时代”佳境

　　2014年，新疆自治区国税系统仅48岁以下干部中，就有6502人登录国家税务总局网络学院网校课堂，自主选学相关课程达到569605小时。　　　

　　近年来，为最大限度地用好国家税务总局网络学院等网络培训平台资源，新疆自治区国税局制定了《网络培训管理办法》，将网络培训纳入年度教育培训整体计划，通盘考虑，统一计划，统一实施。同时，对网络培训的管理机构、培训方式、培训管理以及考核评估等内容进行了明确，并按照“谁主办，谁负责”的总体原则，细化了集中学习、分散学习、课程点播以及自主选学4种网络培训方式，规范了各种培训方式的组织、管理和考核方法，建立了网络培训工作管理制度和考核机制。在2014年，先后将《“营改增”税收政策》、《小企业会计准则》等专题培训列为全区国税系统网络培训项目，要求各地以县市局为单位按照分散学习的培训方式开展网络培训，培训对象涵盖系统从事税源管理、纳税服务和税务稽查工作人员。

　　在充分调动干部利用网络资源学习税收业务提升自身素质积极性的同时，新疆自治区国税局将年龄在48岁（含）以下的在职公务员，每年利用网络培训平台自主选学不少于28小时作为一项考核指标，纳入全疆国税系统绩效考核，督促和引导系统干部主动参与网络在线学习，营造“尚学、乐学、比学”的良好风气。

　　据悉，2014年，新疆自治区国税局在网络培训工作经验在全国税务系统网络培训研讨班上进行了交流。