开福区运用大数据进行精准就业指导

　　  企业急需招人，毕业生期盼岗位。面对这样的契机，前日，开福区人社局将招聘会开到株洲人力资源市场，为来自长沙金霞经开区、佳海工业园的98家企业和株洲职教城6所高职院校5000多名毕业生搭建起精准供需平台，现场提供岗位8000多个，共计千余人达成就业意向。

　　“现场与我专业对口的岗位有好多个，一场招聘会就可以咨询对比这么多企业很方便。”湖南工业大学应届毕业生王凯伟说，马上就要毕业了，这种针对高职院校的专场招聘会很贴心，现场还有提供政策咨询的展台，对毕业生来说很实用。

　　现场不少学生感觉对口岗位很丰富，原来，招聘会前，开福区人社局对园区各用人单位的用工需求，及职校求职者的求职愿望进行了人岗高效匹配的全面统计分析。正因为针对性强，招聘会呈现出“人岗匹配准，供需相见欢”的双赢局面。

　　“要实现精准就业必须高效匹配人才市场供求。”开福区人社局副局长杨柳艳介绍，开福区人社局运用大数据分析进行精准就业指导，使求职者尽快找到自身优势与社会需求之间的契合点，切实增强就业和职业转换能力。据悉，今年3月份以来，开福区人社局开展了春风行动，共举办8场招聘会，有2000多家企业提供了 9万余岗位，入场求职者达到了25000人。