市政府法制办召开2016年度竞争上岗竞职演讲大会

日前，市政府法制办组织召开2016年度竞争上岗竞职演讲会议，全体干部职工参加了会议。市政府副秘书长、市政府法制办党组书记康小平主持会议，市政府法制办主任陈剑文作竞争上岗动员讲话。会上，参加竞争上岗的10名竞职者分别从自我介绍、工作成绩、竞争优势、今后打算等方面作了演讲。

陈剑文主任在动员讲话中指出，开展竞争上岗，就是要通过常态化的竞争上岗来不断优化干部队伍，也给所有干部创造一个平等、公正、公开，既有压力也有动力的发展环境。一是要充分认识竞争上岗的意义。竞争上岗是推进干部人事制度改革的重要举措，是市政府法制办更加有为有位的客观需要，是干部充分展现自我才华的机会，每位干部要充分把握这次机遇展示自己的风采、能力、水平，全面接受群众测评、接受组织挑选，从而实现自我提高。二是要严格把握竞争上岗的原则和条件。要坚持党管干部的原则；要坚持任人唯贤、德才兼备原则；要坚持群众公认、注重实绩的原则；要坚持公开、公平、竞争、择优的原则；要坚持民主集中制原则。三是要正确看待竞争上岗的得失。要正确看待自己和同事，力争使这次竞争上岗成为大家促进了解、增进交流的平台，成为同事间加深友谊的催化剂和黏合剂；要正确看待民主测评，大家在推荐时一定要看实绩、看主流、看发展、看潜力，既看台上的唱功，更要看台下的做功；要正确看待竞争结果，不管为人或做事，要时刻铭记两句话，做人先做事，人品第一；低调做人，高调做事。

陈剑文主任强调，要通过这次竞争上岗，使干部队伍得到进一步优化、充实和加强，真正起到增进团结、树立正气、凝聚力量、加快发展的作用；要以此次竞争上岗为契机，更加团结一致，同心同德，扎实工作，为实现政府法制工作新发展做出新的贡献。