常德：澧县局“带、选、管”促作风建设上台阶

干部队伍的精神状态与工作作风直接关系到事业的成败和单位的兴衰。今年以来，澧县国土资源局采取切实有效手段，通过“带、选、管”等三项措施，切实强化干部队伍作风建设，取得了良好效果，全局干部职工的精神面貌焕然一新。

“带”。班子成员公开承诺，带头遵守工作纪律，坚决做到工作日不饮酒，带头廉洁自律，不接受服务对象吃请，拒收红包礼金，带头主动担当，面对问题不推诿、不扯皮、不当甩手掌柜，给全局的干部职工做出了很好表率。

“选”。免去机关所有二层骨干职务，再组织竞职轮岗，通过民主测评、竞岗演讲和综合素质党组考评，从中选拔任用了31名正股级，42名副股级有理想、敢担当的中层骨干到各单位交流任职，让能者上、庸者下。

“管”。进一步加强局纪检监察人员力量，并在政务中心增设监察窗口，定期和不定期开展监督检查，及时发现问题，迅速查处整改，切实改进工作作风，推动国土资源工作不断向前发展。（刘毅）