津市市审计局一体四翼推进审计工作

一、明确项目计划，匡定工作主体。一是全面收集信息。通过收集上级下达项目；本市纪委巡查、人大监督、组织部建议；以往审计情况等，全方位梳理项目信息。二是认真筛选内容。由相关人员组成工作小组，对项目信息进行汇总初选，经局领导班子研究，确定项目计划初稿。三是多方征求意见。通过征求政府领导、组织部、纪委、人大等方面的意见，形成项目计划讨论稿，提交政府常务会审定，确定正式项目计划，作为全年审计工作的主体，主要包括政策落实审计、预算执行审计、经济责任审计和政府投资审计等内容。

二、锻造骨干队伍，增强力量之翼。一是鼎力优化人员。年初，在市委市政府重视支持下，从全市选配班子成员1名；政府投资审计专业处主任实现高配；解决干部职级待遇1名；此外，在今年全省公务员招考中拟招录2名有专业知识的公务员，面向全市选调1至2名年轻公务员。二是力促学习提升。完善学习培训制度，对参加职称考试、学历提升、业务培训等实施奖励，激励干部不断学习提高。同时，通过典型引路，培育身边典型，激励身边人。局里1名一贯坚持学习并考取高级审计师的学习标兵被提拔为总审计师。三是狠抓实践锻炼。加强传帮带指导，利用“上审下”“交叉审”机会，推荐干部参加大型审计实践。今年，选派了1名同志参加省委巡视组工作，素质和能力进一步提高。

三、完善机制制度，强化质量之翼。严格坚持审计质量控制标准，构建相互制衡的质量管控体系。一是完善工作机制。以最佳审计质量为目标，进一步优化流程，加强审前调查，狠抓过程管控，强化后续跟踪。二是注重现场管理。实行项目组长负责制，严格按照实施方案要求，收集审计证据，编制审计工作底稿，坚持组内定期碰头会制度。三是发挥审理作用。强化审理人员职责，严格依照审理程序和要求，对审计过程和结果实施全面审理。四是强化集体审议。所有审计事项，均须经过审计业务集体审议会议审定，重大事项报领导班子会议研究决定。五是督促问题整改。以市委或市政府名义下发《关于加强审计发现问题整改工作的意见》，促进问题整改见效，推动审计质量成果转化运用。六是健全监督网络。建立多方位监督体系，面向社会与被审单位公开举报电话；聘请纪委委员、人大代表、政协委员、满意政府监督员等18人进行监督；审计组设立廉政员，负责廉洁从审和审计质量监督。

四、利用科技手段，提升效率之翼。一是升级办公设施。对电脑、打印机、复印机等设施进行升级换代，适应大数据、网络化需要。二是启动审计移动平台建设。以“金审三期”工程建设为契机，构建实时监控、动态监测在线审计系统，推行“总体分析、发现疑点、分散核实、系统研究”的数字化审计模式，开展关联分析和综合运用，智能筛选疑点。三是创新百度地图、谷歌地图的审计运用。通过利用百度地图测量材料运距、谷歌地图测量道路标线和侧石长度等办法，提高市政工程审计的数据准确性和工作效率。

五、开展文明创建，激发活力之翼。在已取得市级文明标兵单位称号的基础上，争创省级文明单位，实行全员参与，共创共建。每周打两次羽毛球，每月爬一次山或郊游，积极开展志愿者服务活动，争当志愿者服务标兵。经常开展工会活动，争创全省模范职工之家。努力创建平安机关，争当综治工作先进单位。充分发挥女职工作用，争创全省巾帼文明示范岗。通过一系列创建活动，促进了干部身心健康，激发了整体活力。（审批领导：李新辉  供稿人：邹斌）