湘潭今年基层党建重点工作敲定 含“连心惠民”等9项内容

　　2月17日，我们从湘潭市委组织部了解到，今年湘潭基层党建工作确定了继续“连心惠民”工程等九项重点工作，着力为建设“伟人故里、大美湘潭”提供坚强组织保障，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

　　2016年，湘潭认真开展“两学一做”学习教育，扎实推进基层党建“连心惠民”工程，圆满完成市县乡三级党委换届，成功承办了全省“两新”组织党建工作座谈会，进一步落实了基层党建重点任务，各项工作取得长足进步，先进经验多次得到《组工通讯》《中国组织人事报》《湖南日报》《湖南新闻联播》等中央和省级媒体推介。

　　2017年，全市基层党建九项重点工作已经明晰：继续实施“连心惠民”工程；认真做好村（社区）党组织换届选举工作；推进基层党组织量化考评体系建设，全面打造过硬基层党组织；实施“领头雁”工程，加强村（社区）党组织书记队伍建设；加大市县两级“第一书记”派驻工作力度；提升“两新”组织党建工作水平；切实加强和改进国有企业党建工作；加大党员教育培训力度；进一步加大基层基础保障力度。

　　其中，“连心惠民”工程将继续以项目化的方式破解基层党建工作存在的难点问题，保留“精准脱贫、基层服务阵地提质改造”等5项行动，新增“‘两新’组织党建领航、党员素质提升”等3项专项行动。调整优化后，“连心惠民”工程共有8项行动，即精准脱贫行动、重点民生实事项目惠民行动、“两新”组织党建领航行动、基层服务阵地提质改造行动、基层“雁过拔毛”式腐败治理行动、信访和不稳定问题集中排查化（缓）解行动、党员素质提升专项行动、服务型基层妇联组织建设专项行动。

　　“领头雁”工程将实行村（社区）党组织书记培育“十百千”计划。即：坚持优中选优，在全市评选10名“十佳村（社区）书记”，树立标杆；坚持选、育、用、管并举，在全市重点培养100名宗旨观念好、干事能力强、个人形象佳、群众威信高的村（社区）党组织书记，打造一支“百名村（社区）好书记”队伍；坚持市本级示范培训、县（市）区全覆盖轮训，在全市培训1000名村（社区）书记，提升基层干部履职能力。

　　着眼于服务保障村（社区）“两委”换届工作，“第一书记”派驻工作将实现对全市村（社区）的“全覆盖”。派驻到软弱涣散党组织、贫困村、合并村的“第一书记”要全部从市县两级直属机关派出。“两新”组织党建领航工程启动后，“双覆盖百日攻坚”专项行动、“两新”组织党建工作者队伍培养提升计划、“组织找党员、党员找组织”活动都将逐步实施或铺开，积极打造“产业扶贫步步高模式”。