[回顾综述]政工处凝聚正能量 助推新发展

2014年，政工处以深入开展第二批群众路线教育实践活动，宣传贯彻党的十八届三中全会、四中全会精神为主线，围绕上级党委和省局中心工作，突出主题，创新举措，狠抓落实，各项工作有序推进。总的来说主要抓好了以下几方面的工作：

一、精心组织，深入开展教育实践活动。 以党的群众路线教育实践活动为抓手，推动全系统干部作风持续改进、群众观念不断强化、部门形象显著提升。 一是强化组织领导。 步步为营、稳步推进活动开展的各项工作，制定了详细的活动方案和各环节工作预安排表，建立了工作例会和周报制度等工作机制，推进活动有序开展。建立了领导联点制，全系统共建立30个省局领导联系点，700余个市州局、县市区局领导联系点，省局党组书记、局长张云英率先垂范，深入联系点调研指导活动开展，并直接指导了长沙市局、长沙县局民主生活会、开福区局七分局组织生活会的召开。全系统共抽调288人，成立5个省局督导组、74个市州局督导组，有效传递改进作风的外在压力。省局活动办开展4次全面督查巡视，以明察暗访、巡回检查的方式掌握情况，督促整改。 二是强化问题整改 。紧盯“四风”问题，坚持立行立改解决突出问题。突出重点抓整改，明确14项专项治理任务，全系统压缩会议1182个、文件2001个；取消简报和内部刊物428个；减少各类领导、议事协调机构344个、评比达标表彰活动340个；压减“三公”经费5535.56万元；清理清退违规车辆25辆，清理清退多占办公用房面积54951.98平方米；取消拟建基建项目25个；清理在编不在岗人员147人，清理临聘人员1680人，清退执法和办税岗位临聘人员659人；查处“慵懒散拖”问题196件，查处干部382人；查处利用婚丧喜庆敛财案件3件，查处干部3人；292人主动上交礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证，折价金额104.39万元。上下联动抓整改，着力发挥督导组和督查巡视的作用，抓好专项整改在基层的贯彻落实，同时坚持在基层找准问题，在源头统筹解决，搭建起聚焦问题抓整改的会商协调机制。紧贴税户抓整改，推出“九项便民新举措”，将省局5项行政审批项目精简为1项，将40余张纳税申报表合并精简为20余张，将104种表证单书合并精简为39种，全面推行“免填单”服务，推广12366短信服务平台，试点运行网上办税厅等。 三是强化宣传引导。 大力宣传全系统开展活动的进展、经验和成效，为教育实践活动营造良好舆论氛围。先后编发了55期专题简报，在省地税局网站制作了活动宣传专题；中央教育实践活动网站、省委简报7次、总局简报2次分别刊发推介省局开展活动情况；新华社、人民日报、中央电视台、《光明日报》和《湖南日报》、湖南卫视、湖南经视等主流媒体也十余次报道了我们的亮点工作和整改成果。张云英局长代表全省地税系统在全省教育实践活动整改落实工作会议上作了典型发言。在省委活动办4月份和9月份分别组织的民调中，省地税局总体满意率排名为第二和第四，“四风”问题改进情况均名列第一。

二、与时俱进，切实加强思想理论武装 。以学习教育为先导，切实加强思想理论武装。 一是抓好十八届三中全会、四中全会精神的学习 。把群众路线教育、十八届三中、四中全会精神纳入各级党组中心组学习计划，纳入支部党员的重点学习内容，在地税网站设置专栏、专版，在地税杂志开辟专页，推动学习交流。以教育实践活动相关理论知识为主要内容，精心设计测试试卷，利用网络学院平台，随机抽取全系统50%党员干部举办网上知识竞赛，共6400余名党员干部同时在线考试，创造了省局在线考试人数的新记录。 二是深入开展党组争创学习型党组、单位争创学习型机关、个人争创学习型干部活动。 严格执行中心组学习组织、学习管理、个人自学、集体学习等制度，省局党组中心组年内共组织集中学习6次，先后邀请了省法制办副主任唐世月等10余名专家学者进行讲座，涵盖了依法行政等13个专题内容。举办基层党组织书记专题培训班，提升基层党组织书记带头谋划党建工作的能力和水平，14个市州局党组书记亲自讲党课，全系统1104名基层党组织书记参加培训 。三是加强思想政治工作的调查研究。 开展地税干部思想状况的调研，探析现状、探究根源、探讨对策，有针对性地开展思想政治工作。结合群众路线教育实践活动和“两督一谈”活动，深入基层一线听取基层干部意见，结合当前形势和干部思想状况，做好干部心理健康咨询和疏导工作。

三、突出特色，努力深化地税文化建设。 以培育深化地税文化为引领，认真落实常德会议精神，着力打造湖南地税共有的精神家园。 一是深化文化建设内涵 。研究制定《湖南省地税文化建设实施纲要》，坚持以社会主义核心价值观为引领，广泛开展地税文化理念体系培育，组织编撰《“三个地税”实践论》，深入解读省局“三个地税”目标愿景，准确把握建设“三个地税”的精神内涵。 二是积极开展文化活动 。系统工会组织了全系统第二届届气排球锦标赛，组织“责任•阳光•幸福”书画摄影比赛，举办书画摄影比赛作品展，并将优秀作品结集出版。省局机关工会组织了机关首届气排球赛、“红色之旅”登山比赛等活动；机关妇委会组织开展了三八节活动；机关团委发出“纪念五四运动九十五周年暨湖南地税二十周年倡议书”、为青年干部统一购买电子阅读器并组织读书交流会；“关协”组织开展了寒暑假培训班，组织国学、篮球、羽毛球等各类培训；机关六大协会也积极开展了各种文化体育活动。

四、规范管理，不断扩大文明创建成果。 以创建活动为载体，以扎实的工作和严格的管理为基础，继续抓好文明创建工作。 一是明确目标抓创建 。全系统又一次通过行业复查，连续8届保持“全省文明行业”称号，省局机关连续9届保持“省文明单位”称号。省局机关积极争创“全国文明单位”，并通过了省直机关工委文明办、省文明办的检查验收。全系统共7个单位通过省文明标兵单位的检查验收，7个单位通过全国文明单位的检查验收。 二是围绕中心强“三基”。 根据《“三基”建设五年规划》，去年主要是在总结验收的同时查漏补缺，做好提质提效工作，认真组织检查验收和全面评比。同时，继续抓好了6个市州局对口6个县市局的帮扶工作、省局“机关支部联基层”活动及省局扶贫联系点邵阳县花桥镇两路村的建整扶贫工作。 三是典型推介树形象。 突出抓好“两争”活动评比表彰工作，使广大干部群众学有榜样、行有示范。去年还在群众路线教育实践活动中选树了15个先进典型，并于8月20日至8月29日在全省地税系统举行了先进人物优秀事迹巡回报告会，用身边人讲身边事、身边事教育身边人。 四是规范考核转作风。 落实《省局局内各单位工作考评办法》和《2014年湖南省地方税务局绩效管理工作实施方案》，参与制定机关绩效管理指标体系，规范对局内各单位和工作人员的绩效管理，组织实施日常考核和年度考核，促进机关作风进一步好转。