龙山县委政府“四个落实” 提供良好环境 支持审计创新

近日，龙山县委、县政府召开审计工作专题会议，听取2014年审计情况和2015年审计工作安排汇报，会议充分肯定了取得的成绩，同意2015年审计工作安排，结合县审计局的实际情况，决定“四个落实”为审计提供良好环境，支持审计创新。

1.落实组织领导。一是县委、县政府要认真贯彻落实四中全会《决定》和国务院《关于加强审计工作的意见》精神，更加重视审计工作，支持审计创新；二是县审计机关对县委政府负责，政府有义务有责任对审计工作中遇到的困难和问题及时研究、及时处理、及时解决；三是各部门要高度重视、支持、配合审计工作。

2.落实机构人员。同意县审计局增加4名编制，按照“审计机关一定要宁缺毋滥”的原则，针对业务人员严重缺乏的现状，不能滥竽充数，一定保证人员素质，允许县审计局在财政供养人员中挑选计算机、审计、工程方面的专业人员，切实把好进人关，保证满足审计队伍干部素质要求。

3.落实审计经费。县政府在资金上充分保障审计所需经费，审计人员“吃、住”自带经费、自掏腰包，让审计只吃“皇粮”，不吃“杂粮”，从资金上切断与被审计对象的联系，分清界线，有效隔离，保持审计人员一身正气，廉洁审计，做到打铁“自身硬”，确保敢于担当，敢于碰硬，切实保证审计独立性、客观公正性。

4.落实制度机制。一是落实审计结果运用制度机制，以县经济责任审计工作领导小组联席会议为平台，落实成员单位的责任，把审计结果运用到党风廉政建设、领导班子建设、经济工作风险评估中去。在执纪执法问责、干部选拔任用、评先表优过程中充分尊重审计机关意见，把审计结果作为依据，服务领导决策。二是落实审计问题整改问责制度机制。以政府督办为抓手，全面落实审计问题整改“一把手”责任制，由政府牵头督办，审计跟踪整改问题，纪检监察跟踪问责追责，组织部门跟踪考察，人社部门跟踪奖惩，财政部门跟踪配合，充分发挥各自职能作用，形成审计问题整改合力。三是落实反腐制度机制。充分发挥审计反腐“利剑”作用，着力服务民生“最后一公里”，关注发生在百姓身边的小官、村官腐败问题，挖掘案件线索，同时，审计要与纪检、监察、公安、检察等机关携手并肩、合力反腐。