执行“九个一律”问责 治理“中梗阻”式腐败

　　3月24日，沅江市人社局召开专题会议，学习研究沅江市委市政府办《关于转发〈益阳市整治不作为、乱作为“九个一律”问责暂行规定〉的通知》和沅江市纪委《关于开展“中梗阻”式腐败问题专项治理的工作方案》，下发了《沅江市人社局关于开展“中梗阻”式腐败问题专项治理实施方案》，并结合工作实际，对人社系统“中梗阻”式腐败问题专项治理工作作了整体安排部署。局党组成员、股室长和二级机构负责人参加了本次会议。

　　局长官仕范在会上强调，人社部门是重要的民生部门，人社部门服务对象多、服务项目多、服务时间长、服务手段薄弱、服务手续有待简化、服务程序要进一步公开、社会关注度高等现状，要求人社部门全体成员在执行“九个一律”问责和治理“中梗阻”式腐败的过程中，拿出壮士断腕、破釜沉舟的决心，把“中梗阻”等行为拒之门外，在全市服务对象中树立主动作为、风清气正部门形象。

转自湖南民生网