芙蓉区:举行2016年名师骨干教师“幸福团队成长”主题培训

28.03.2016  18:02
3月23日,芙蓉区2016年名师骨干教师“幸福团队成长”主题培训在教科中心培训楼五楼报告厅举行。参加活动的是全区第二届名师、骨干教师及学校骨干教师代表。 本次培训特邀长沙市小学语文首席名师、育才学校朱爱朝书记为大家作主题报告《我的研究与成长》。朱书记现身说法,介绍了工作室六年走过的历程,讲述了工作室的研究的三个关键词:一是儿童,坚持从儿童出发;二是阅读,让儿童学会阅读,并用阅读来学习;三是中国文化,让儿童在中国文化的味道里长大。同时,朱书记重点向大家分享了她的个人研究,一是吟诵,她提倡,用艺术的方式和世界连接,把孤立的个人结合成整体。二是自然笔记,她指出,自然笔记是城市儿童与自然连接的转门。最后,朱书记和大家分享了她的研究成果,2015年,两本著作《我的自然笔记》和《朱爱朝母语课堂》相继出版发行,《朱爱朝母语课堂》获《中国教育报》“2015年度教师喜爱的100本书”之TOP10,获十佳好书称号。2015年8月,朱书记获“全人教育”提名奖。朱书记是芙蓉区教师成长的典范,将激励着所有芙蓉教师努力前行! 李新奇副主任为全体名师骨干教师作专题报告并布置相关工作。他指出,教师专业形象将由教学技术员转变为反思性的实践者,重点阐述了教师职业的核心能力与核心素质,特别强调质性敬业,要研究学生,由学科教学转变为学科教育,注重核心素养的培养。他强调,名师工作室不是空间概念,而是一种自由的、创新的工作状态。同时,对名师工作室建设与骨干教师考核工作作了具体的部署,对广泛征求意见后的骨干教师考核细则进行了详细的解读。 任质彬主任发表讲话并提出三点希望,一是骨干教师要做有教育情怀的芙蓉教育人。二是骨干教师履职重在三个方面:个人专业发展、课堂为重心的教育教学、学校与区学科队伍建设及其影响。三是彰显个性,但需要保持一份内心的宁静。同时,任主任还郑重承诺,区教育科研中心(区教师进修学校)将努力搭建骨干教师展示才华的多样化平台,做好支撑服务工作,使芙蓉区教师学习与资源中心成为骨干教师之家。

培训会现场