娄底打造“一把手工程”全面推进全市法治人社建设

　　7月8日至9日，娄底市人力资源和社会保障局在市国培中心举办2015年法治人社专题培训班。参加培训的有市局全体局领导、局机关科室负责人、局属单位班子成员、各县市区人社局一把手和分管法制工作、工伤保险、劳动监察、仲裁的局领导以及上述相关职能部门负责人共120人。这个号称“一把手工程”的重要举措，将该市全面打造法治人社建设推向了高潮。

　　本次培训紧扣法治人社主题，特邀湖南省人力资源和社会保障厅法规处处长刘文华就法治人社建设做专题辅导，湖南省人力资源和社会保障厅法规处副处长结合《行政诉讼法》修订的主要内容和实际案例，阐述新的法治环境下人社部门如何进行行政争议应诉及控制执法风险。此外，由有关职能负责同志分别就法治新常态下人社部门如何依法行政、工伤认定、劳动保障监察、劳动人事争议仲裁等内容展开具体的培训。

　　在7月8日上午的开班动员大会上，娄底市委组织部副部长、娄底市人力资源和社会保障局党组书记、局长李赛斌指出，举办这期培训班，旨在提高各单位主要负责人及业务骨干对法治人社建设重要性的认识，转变思维观念，提升依法行政能力和水平，进一步推进法治人社建设。

　　今年是依法治国的开局之年，也是全面推进法治人社建设的开局之年，该市人力资源和社会保障局将法治人社建设作为全市人社系统的“一把手工程”来抓，在全省率先实现“两个一”：一是在全省第一个以“1号”文件部署全面推进法治人社建设工作的市州。该市于年初出台《娄底市人力资源和社会保障局关于全面推进全市法治人社建设的实施意见》（娄人社发〔2015〕1号），结合全市人力资源社会保障工作实际，认真贯彻落实《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《湖南省贯彻落实〈中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定〉的实施方案》、《人力资源和社会保障部贯彻落实四中全会〈决定〉重要举措分工方案》和《湖南省人力资源和社会保障厅印发〈关于全面推进全省法治人社建设的实施意见〉的通知》精神。二是第一个在全省人社系统举办规模较大、规格较高的法治人社培训班的市州。这次培训，该市人社系统主要负责人和业务骨干都参加了培训，学习内容涉及法治人社各个方面，各学员通过学习，及时更新知识，转变固有思维方式，有助于提升全市法治人社建设的能力和水平。