驻厅纪检组：学习《问责条例》 强化政治监督

8月31日，驻厅纪检组召开组务会议，专题学习《中国共产党问责条例》（以下简称《问责条例》）。

会上，厅党组成员、驻厅纪检组组长胡卫兵带领纪检组全体同志原汁原味地学习了《问责条例》全文。他指出，《问责条例》全文虽然不长，仅有十三条，但却言简意赅的阐明了党的问责工作的指导思想、基本原则、问责主体和对象、责任区分、问责情形及方式等多个方面的内容，需要大家好好学习、理解和把握，并在履行监督责任的过程中加以运用。

胡卫兵组长强调，党的问责工作是严肃的政治任务，驻厅纪检组要结合学习贯彻《问责条例》，不断强化政治监督责任意识，将政治监督摆在履行对驻在部门监督责任的首位，突出对单位党组织和党员领导干部政治品行、政治信仰和政治操守的监督，不断增强党员意识、党章意识和党纪党规意识，让“有权必有责、有责要担当、失责必追究”成为每名党员领导干部的政治笃信。

《问责条例》释放出明确的信号：有多大权力就有多大责任，就得有多大的担当。“分级负责、层层落实责任”，体现了权力和责任的对等，让每一级党组织的责任担当更加明晰；“两个责任增加为三个责任，并对领导责任进行厘清，细分为全面、主要和重要领导责任三个层级”，意味着责任追究的对象不能只是下级，各级党委（党组）都要承担相应的责任，责任担当的要求更加具体；“对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党履责不力、维护党的的纪律不力、推进党风廉政建设和反腐败工作不坚决不扎实、其他应当问责的失职失责情形”，六种问责情形紧扣全面从严治党要求，旨在推动治党管党从宽松软走向严紧硬，让党的问责工作更具可操作性；“将已有14种问责方式调整为7种”，进一步落实“挺纪在前”要求，实现纪法分开；“实行终身问责”，对失职失责性质恶劣、后果严重的，不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休，都应当严肃问责，让失职失责者不再存有侥幸心理。《问责条例》的出台，对纪检干部履行监督责任也提出了新的更明确的要求。

会上，驻厅纪检组还对近期中共中央办公厅印发《关于防止干部“带病提拔”的意见》文件精神进行传达和学习，大家就如何做好防止干部“带病提拔”工作进行了探讨。