农业银行常德临澧支行狠抓党建工作力推业务发展

24.06.2015  11:19

  今年以来,农业银行常德临澧支行坚持“以党建工作为引领,凝聚力量抓发展”的工作思路,深入加强党组织建设,积极开展系列党建活动,通过党建工作凝心聚力抓业务经营以及员工队伍建设,带动了各项工作全面发展。

   (一)加强基层党组织建设,强化堡垒作用。 为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,今年年初,支行积极调整党组织结构,新成 立了三个基层网点党支部,此外,为促进机关管理水平的提高和作风的改进,支行对机关党支部的党员也进行了合理调配,保证了每个部门均有党员员工。全体党员为支行发展献计献策,在各个岗位上发挥先锋模范作用,充分体现了共产党员的先进性,为实现“以党建工作为引领,凝聚力量抓发展”的发展思路提供了组织阵地。

   (二)积极开展系列党建活动,力推业务发展。 支行高度重视党建工作,一是深入落实“三会一课”制度,真正把党的组织生活开展起来。各支部均建设了专门的“党员活动室”,定期召开“三会”,开展批评与自我批评,并同时安排部署当季重点工作,支部重大事项通过支部会议研究决定,真正把党组织作为了领导核心。二是积极开展系列党建活动。为保证“三严三实”专题教育活动以及“学焦裕禄、学雷锋、行业树新风”活动顺利推进,支行积极开展“作风大提升”、“服务大展示”、“业绩大比拼”等活动,结合工作实际传播正能量。

   (三)践行群众路线,关心员工生活。 按照“党的群众路线教育实践活动”具体要求,今年以来,支行党委带领辖内员工,围绕企业文化建设主题,参与或发起了系统内外开展的各类主题活动。如:“合规网点创建”、“登山出游”、“羽毛球比赛”、“送温暖”等。通过这些活动,打开员工心结,鼓励全员努力工作,教诲新入行大学生群体安心工作长本事,安抚中年员工放平心态享受生活。使不同层面的员工都感受到了组织的关怀,增强了全行的凝集力和归属感,员工的思想素质、业务素质、幸福感得以全面提升。