打响教职工困难帮扶攻坚战
长沙：今年起，三年筹措3000万消除教育系统“贫困户”
本网讯(记者 陆阳)从今年开始，长沙市教育工会将着力打好一场攻坚战——开展好困难帮扶工作，设想每年筹措一千万元资金专用于帮扶，花三年的时间，基本消除教育系统教职工的贫困现象，让扶贫的阳光照耀真正渴望的心田。这是3月22日从长沙市教育工会2016年度工作暨困难帮扶布置会上传出的好消息。
党中央提出了精准扶贫的“六个精准”的工作要求和“五个一批”的办法，长沙市教育工会认真贯彻中央扶贫工作精神，坚持精准扶贫，以市教育系统在职在编教职工和离退休人员为帮扶对象，从2016年起，用三年的时间，基本消除教育系统的贫困现象。力争每年筹措一千万，专用于帮扶。
省教育工会主席高新明，市教育局党委书记、局长卢鸿鸣，市总工会副主席唐再明、长沙教育局工会主席陈仕强等出席会议。
高规格，帮扶工作“一把手”负总责
长沙市教育工会主席陈仕强介绍，市教育局将成立帮扶领导小组，卢鸿鸣局长任组长，其他班子成员任副组长。办公室设在教育工会，主任由陈仕强兼任，聘请专人长期负责此项工作。
他说，将召开全市的动员大会，层层发动，层层责任上肩。市教育工会将研究将制定和出台“一把手”负总责的工作制度、考核制度、定期走访制度、调度制度等，让扶贫帮困工作落到实处，见到实效。
精准扶贫，一个都不能少
陈仕强透露，市教育工会将精准界定帮扶标准，依照相关部门的规定，结合教育实际，制定教育系统帮扶对象的标准，并向社会公示。
不漏报，一个都不能少;也不假报，更不能瞒报。他强调，各学校要精准摸准帮扶对象底数，进行全覆盖的彻底摸查，并为困难教职工建档立卡。这次工作，工会主席要亲自抓，不能漏报，不能错报，不能假报，更不能瞒报。凡是出了问题的单位，工会主席要负直接责任。精准考核方法，对各单位精准帮扶工作情况进行量化考核，建立以考核结果为导向的激励和问责机制。
精准制定帮扶办法。陈仕强说，他们要采取“一户一法”的方式制定帮扶方案，要明确帮扶的手段、经费和人员，脱贫的时限以及各级的责任，逐户制定帮扶计划，促进扶贫、防止返贫。
积极发动，广聚帮扶力量
“我们市本级每年将筹措300万，各县市区教育局、学校也要想方设法筹措一些资金。”陈仕强表示，要积极发动社会爱心人士，广开门路筹集帮扶资金，充分借助保险公司、爱心医院、爱心单位、当地驻军等资源，广泛凝聚帮扶力量。
陈仕强说，他们讲建立精准动态管理机制，对扶贫对象进行全方位、全过程的监测，让每一分钱都实实在在地用于教职工身上。