[晒晒整改成绩单]省属企业:以作风转变提振发展信心
【制表数据】（数据截至2014年9月30日）
●共减少会议17.0%；减少文件18.8%；减少简报、内部刊物820个，下降24.9%；减少评比达标表彰活动151个，下降36.9%；减少各类领导小组和议事协调机构39个，下降19.4%；减少“一票否决”事项6个，下降18.2%；
●查处“吃拿卡要”问题3个，查处5人；查处“庸懒散拖”问题117个，查处155人；查处在专项转移支付资金分配中搞暗箱操作、权力寻租问题5个，查处10人；
●清理清退超标配备的公务用车99辆，清理清退违规借（换）车辆15辆，调整清理的多占办公用房面积1.16万平方米，停建楼堂馆所2个，面积达10129平方米；
●在安全生产方面查处损害群众利益问题7个，查处45人。在环境保护方面查处损害群众利益问题1个；
●主动上交“红包”及购物卡的干部200人，上交金额179.8万元，查处2人，收缴金额1.2万元；查处利用婚丧喜庆等事宜借机敛财案件2件，查处2人；
●查处违规设置“小金库”案件3件，查处金额289.6万元；查处虚报浮夸、做假账行为3个，查处26人。
制图/周双
本报10月14日讯（记者 孙敏坚）在第二批教育实践活动中，省属各国有企业把活动作为推动企业改革发展的重要机遇，严格贯彻“三严三实”要求，反“四风”、树新风，党群、干群关系进一步密切，营造企业的干事创业氛围，提振企业发展信心。
压缩“三公”经费8400余万元
【事例】
8月中旬，湘电集团电机事业部销售人员唐迪鸣前往北京拜访中信重工的战略客户。按照公司的接待规定和办法，他此行接待过程中的食宿全部安排在集团公司驻北京办事处。
教育实践活动中，湘电集团及时修订完善了《接待工作管理办法》，明确了接待的流程、范围、标准等，严格控制公务出差的数量、人数和费用。在湘潭本地的公务接待，规定集团公司的中餐食堂和招待所为指定接待地点；到北京出差的公务接待，食宿一律只能在集团公司驻北京办事处；严格招待费报销的审批程序，不合规定的坚决不予报销。今年1至9月，集团公司业务招待费同比下降55.29%，无公款大吃大喝及公款送礼情况。
【做法】
省属各企业明确规定，严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证。严禁节日期间用公款送节礼，严肃查处索取、接受或以借用为名占用管理服务对象及其他与行使职权有关的单位或个人的财物。通过设立举报信箱、举报电话、明察暗访，查处典型案件，有效遏制公款送礼、违规收受礼金等行为。
根据中央出台的《党政机关国内公务接待管理规定》及省里制定的实施办法，省属各企业建立健全本单位的公务接待管理规定，在原有节省开支成果的基础上进一步严格公务接待审批制度，细化公务接待标准，规范公务接待报销凭证，加强公务接待预算和审计，严禁以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费开支，严禁私客公待，严禁以商务洽谈等名义变相安排公务接待，严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请，坚决查处利用内部场所进行公款吃喝的行为，从严控制公务接待开支，切实解决业务招待费过高、管理费用虚增等问题。开展明查暗访，公开通报违纪违规的典型案例。
【数据】
截至9月30日，省属国有企业共压缩“三公”经费8483万元，下降24.3%；减少因公临时出国（境）76批次、下降46.4%，减少人数218人、下降53.2%；查处公款大吃大喝、参与高消费的问题1个，查处3人。
狠刹企业经营发展中的
歪风邪气
【事例】
今年上半年，湘煤集团纪检监察部一名副部长及下属某矿业公司一名副总经理在宾馆打麻将赌博，被公安机关当场查获。集团公司纪委调查核实过程中，当事人通过“关系”打招呼，说“走到中层干部位置上不容易”，请求“放一马”。集团纪委不为所动，严格按照纪律和相关程序，给予当事人撤职和警告处分等，并处以罚款。
教育实践活动中，湘煤集团出台具体规定，对在工作和公务活动中“索、拿、卡、要”，插手工程建设招投标、物资采购、产权交易、资产处置、煤炭资源转让，党员干部打牌赌博等行为，一经发现查实，对当事人一律先撤职，并处罚金1000至3000元，再视情节轻重给予纪律处分。今年以来，全集团已查处相关案件5起，处理违纪违规人员8人。
【做法】
省属各国有企业坚决纠正和查处在企业工程建设、设备和原材料采购、选择开户银行等工作中收受他人好处，为他人谋取利益的行为。坚决纠正和查处招投标过程走形式，搞串标、围标、内定中标人等假招标问题，各单位根据实际情况制定公开招投标的标准，对该公开招标的不能搞邀请招标。
坚决纠正和查处利用职权为家人或亲戚朋友谋取私利的行为。严禁各单位领导班子成员、中层管理骨干、关键敏感岗位工作人员配偶、父母、子女、兄弟姐妹等亲属和其他特定关系人在本企业从事业务往来。严禁将企业国有资产委托、租赁、承包给上述人员的配偶、父母、子女、兄弟姐妹等亲属及其他特定关系人经营。
严肃党纪政纪，狠刹赌博歪风。加大整治力度，突出重点时间、重点对象和重点岗位，深入调查摸排，有针对性地开展监督检查，对群众反映党员干部参与赌博问题的线索，要及时调查处理。纪检监察室要不定期地组织开展专项督查、明查暗访和专项执法检查活动，发现问题，严肃处理，对查处的典型案件及时进行通报曝光。
【数据】
截至9月30日，省属国有企业共查处党员干部参赌涉赌案件2件，查处3人；查处销售、采购中的贿赂案件4件，查处11人；查处项目建设违规招投标行为2个，查处7人。
遏制企业内部选人用人
“近亲繁殖”
【事例】
今年3月， 湖南省铁路投资集团有限公司下属子公司——湖南铁投商贸物流有限公司的经营班子因管理不善而面临调整。集团将总经理这一岗位拿出来在全集团内进行公开竞聘，符合条件的员工均可报名。最终从4名报名者公开择优选拔了一位表现突出者担任总经理。
【做法】
省属各企业根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《湖南省属企业领导人员管理暂行办法》和企业选人用人管理制度，完善企业领导人员选任办法。着力纠正在企业领导班子成员推荐、企业中层、基层管理骨干选用过程中，用人唯亲、用人唯利的现象，坚决防止和纠正凭关系、打招呼进人现象，破除优先安排职工子弟就业倾向，防止人员“近亲繁殖”。
纠正超职数配备领导班子和管理人员现象坚持德才兼备、以德为先，进一步落实用制度选人，充分听取职工群众意见，坚持民主集中制，避免个人说了算。对选人用人“近亲繁殖”、拉帮结派，搞裙带关系和小团体主义的行为，坚决予以查处。
【数据】
截至9月30日，省属国有企业共查处为亲友谋取私利4人，清理清退“吃空饷”139人。
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