全省工商系统干部教育培训工作会议召开

5月5日，全省工商系统干部教育培训工作会议在长沙举行。会议总结了2016年全省干部教育培训工作情况，部署了2017年工作任务。省局党组成员、副局长强国跃出席会议并讲话，省局培训中心负责人作工作报告，省局人事处、培训中心和市州局主管局长、人事科（处）长、培训中心主任、网络管理人员共60余人参加会议。

省局培训中心工作报告指出，2016年，全省系统充分发挥干部教育培训的基础性、战略性功能，服务和紧贴中心工作，开展了大规模的卓有成效的干部教育培训工作。省局举办了4期全省系统的“三长”培训班（市州局长、县局局长、市场所所长），有近500名各级领导干部参加培训；举办了25期业务培训，近2000人次参训；组织2069人次参加总局的网络培训。全省14个市州共举办453期培训班，共培训学员28185人次。通过培训全面提升了各级领导干部的综合素质和履职能力，全面提升了基层工商、市场监管队伍的依法行政水平。2017年主要工作任务:着眼持续发展，在加强指导、完善机制、加强调研等方面着力，进一步抓好干部培训基础性工作；突出素能导向，在突出重点、紧贴中心、完成调训任务等方面发力，进一步抓好各类培训工作。 会上，14位培训中心主任或人教科长介绍了2016年工作情况和2017年工作设想，市州主管局领导进行了补充发言。大家各抒己见，积极交流，既有务实推进工作的好做法、好思路，也有在新形势下，如何做好干部教育培训工作的探讨和思考。

强国跃就如何开展教育培训工作提出四点意见：一是深入学习习近平总书记关于干部教育培训工作的新思想、新观点、新论断，充分认识当前干部教育培训的重要性和紧迫性。强调重视干部教育培训是我党的优良传统，是时代进步的必然要求，是新时期工商、市场监管事业发展的客观要求。二是贯彻条例，牢牢把握教育培训工作的正确方向。强调紧紧围绕贯彻落实《干部教育培训工作条例》、坚守党性原则、坚持服务大局的正确工作方向。三是力求实效，坚持以目标为导向开展精准培训。强调坚持按需施教、注重统筹规划、注重改革创新来确保培训质量。四是落实责任，共同谱写全系统干部教育培训新篇章。通过明确各级责任，强化共享交流，齐心协力完成调训、培训、网络培训的各项工作任务。

强国跃在强调网络培训重要性时指出，大力推动网络培训是“十三五”行政机关干部教育培训的主要任务之一。网络培训具有成本低、普及性和及时性的特点，是大规模培训干部、大幅度提高干部素质、大力促进队伍建设的好平台。今年，总局网络培训在培训对象、培训模式、指导促学、奖惩办法等方面都进行了调整，并明确要求：处级以上干部完成不少于50学时、处级以下干部完成不少于80学时；各地要建立干部培训电子档案信息系统，详细记载每名干部参加培训学习情况；将干部接受教育培训情况作为考核内容和任职、晋升的重要依据。省局和市州局要高度重视，统筹协调，精心组织，一级抓一级，层层抓落实，圆满完成总局网络培训任务。

5月4日，市州局主管局长、人事科（处）长、培训中心主任、网络管理人员共50余人参加了为期一天的培训。培训内容为湖南师范大学向玉乔教授和刘叶云教授分别主讲“管理的哲学智慧”和“全面培训管理的创新”的讲座。5月5日下午，还进行了14个市州局网络管理员培训。