自觉践行“三严三实”要牢记“六字”真言
“三严三实”，内涵非常丰富。学习践行“三严三实”，关键在于牢记习近平总书记告诫全党的“忠诚，干净，担当”“六字”真言，做一个“心中有党不忘恩，心中有民不忘本，心中有责不懈怠，心中有戒不妄为”的好干部。
一、牢记“忠诚”二字，时刻不忘安身立命之本
《忠经》云：“夫忠而能仁，则国德彰；忠而能知，则国政举；忠而能勇，则国难清。故虽有其能，必由忠而成也。”德国有句谚语说得好：“一两重的忠诚胜过一吨重的聪明。”可见，无论古今中外，都把忠诚看成一个人的安身立命之本。
1、 忠于党。 对党忠诚，必须是“全面的、具体的、彻底的、无条件的，而且是不掺任何杂质和水分的忠诚”，必须时刻做到在党言党，在党忧党，在党为党，在党护党。对党忠诚，就要坚定理想信念，把“三个自信”植入骨髓、融入血液，做到虔诚而执着、至信而深厚。对党忠诚，就是要自觉遵守党的纪律，坚定不移地贯彻执行党的基本路线，在思想上政治上行动上始终与中央保持高度一致。对党忠诚，就是要永远做政治上的明白人，保持一致而不另搞一套，维护团结而不拉帮结派，遵循程序而不我行我素，服从组织而不讨价还价，管好亲朋而不擅权干政，让纪律观念和规矩意识在心中牢牢扎根。
2、 忠于人民。 始终保持与人民群众的血肉联系，全心全意为人民服务是对党忠诚的重要表现。为此，要始终牢记党的宗旨，践行党的群众路线，坚持把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为出发点和落脚点，思想上尊重群众，做到有感情、不忘本，决策时为了群众，做到有位置、不虚化，工作中依靠群众，做到有行动、不空谈，把“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求贯穿落实到每项工作的全过程。
3 、忠于事业。 明末清初思想家黄宗羲说过：“大丈夫行事：论是非，不论利害；论顺逆，不论成败；论万世，不论一生。”党员领导干部都要有这种博大的胸怀和非凡的气魄，按照“四个重于一切”（即：发展重于一切，项目重于一切，实干重于一切，环境重于一切）的要求，始终保持一种逆势而上的豪气，保持一种敢做善成的勇气，不怕矛盾复杂，不怕任务艰巨，不怕责任重大，敢于挑重担，敢于打硬仗，以人文关怀的温暖温情取信于干部，以发展环境的整体优化取信于企业，以作风转变的实际成效取信于群众，以便民服务的优质优效取信于社会，以社会事业的全面进步取信于组织，让忠诚之心在干事创业中发出灿烂夺目的光芒！
二、牢记“干净”二字，时刻不忘为官从政之基
不干事肯定会误事，不干净肯定会出事。只有把干净干事当作为官从政的底线来坚守，才能做到清清白白做人、堂堂正正做事、坦坦荡荡从政。
1、 要修身养德。 修身的关键在于涵养“五气”。“五气”是指：修德立身、公道正派的正气，学识广博、超凡脱俗的才气，耳聪目明、机敏果断的灵气，激情永恒、勇于创新的锐气，宠辱不惊、淡定从容的骨气。“五气”盎然，方能担当大任。修身的目的是要追求人格上的自我完善，当老实人，讲老实话，做老实事，把做人上的老老实实转化为做事上的求真务实。修身的途径是要养成一颗“对人平和、对名平静、对利平淡”的平常心，培养健康情趣，保持高尚的精神追求，对身外之物看得透、想得通、放得下、忘得了，守住“欲望之门”，把握“爱好之度”，做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。
2、 要秉公用权。 为官者不可能把权力带进棺材，而权力却可以把为官者带进坟墓。成功与失败、荣誉与耻辱、幸福与悲哀，权力的滋味悬如霄壤，实则只有一步之遥——只在公私之间尔。要做到严以用权，办法有两条：一是把权力关进制度的笼子里，防止权力任性；二是坚持民主决策，防止独断专行。在制度建设方面，要按照“要求上不留死角，管理上不留漏洞，操作上不留空间”的要求，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的良好格局。在推进民主决策方面，要坚持民主集中制，特别要坚决执行“三重一大”问题集体研究等制度，坚持依法用权，把握好“法定职权必须为、法无授权不可为”的基本要求，严守权力边界，防止乱作为、滥作为，决不能做决策前拍脑袋、决策中拍胸脯、决策失误后拍屁股的“三拍”型领导。
3 、要坚守清廉。 贪腐不在级别高低和官职大小，也无男女之别和年龄之限，关键在于严以律己。要坚持正派作风，正确对待名利，不为欲所惑，不为利所缚，不为名所累，不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，不法之行不干，不走邪线，不踩底线，不触红线。要谨防小节，努力做到慎独慎初慎微，不入“小圈子”，不交“小兄弟”，不占“小便宜”，做到“吾日三省吾身”，筑牢拒腐防变的思想防线。要遵规守纪，严格要求自己，自觉接受群众监督，做到在关键时刻稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验。特别是在与企业打交道时，要坚持“同心同德而不是同流合污、关系融洽而不是利益融合、联手争项而不是联合谋利”的原则，项目申报不做假，项目监管不缺位，项目验收不蒙混，项目失败不包庇，自觉遵守“十条禁令”，把廉洁从政、干净干事的要求落实到具体行动之中。
三、牢记“担当”二字，时刻不忘履职尽责之要
习总书记说：“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。”面对新常态下的复杂严峻形势和艰巨繁重任务，更需要敢于担当、善于担当。
1、 要注重真抓实干。 不怕干部做错事，就怕干部不做事。没有实干就不存在担当。要弘扬实干精神，彻底抛弃“只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力”的幻想，把心思和才智用在干事创业上。要讲究实干方法，把“谋事要实”的要求落实到“三情”结合上。要吃透“上情”，领会政策，做到站得高、看得远；要把握“实情”，突出重点，做到情况明、看得准；要借鉴“外情”，研究规律，做到形势清、看得宽。找准“三情”最佳结合点，才能做到勇于创新、善于创新。要强化实干措施，营造“先干不争论，先试不议论，先做不评论”的良好氛围，善于把“路线图”变成“施工图”，把“责任书”变成“动力源”，从大处着眼，小处着手，一个项目一个项目地争取，一个问题一个问题地解决，一件事情一件事情地办成，积小胜为大胜，最终把愿景变为现实。要树立正确的政绩观，把“创业要实”的要求落到实处，正确处理好近与远、潜绩与显绩、局部与全局的关系，不搞沽名钓誉的政绩工程，不搞劳民伤财的形象工程，不搞华而不实的路边工程，多做打基础利长远、造福广大人民的事，创造经得起实践、人民、历史检验的业绩。
2、 要直面困难问题。 有位作家说过：“一个骄傲而敢于冒风险、担重任的勇士，胜过十个谦和而害怕矛盾、躲避责任的懦夫。”问题是时代的声音。我们要进一步强化“发现问题是水平，回避问题是失职，直面问题是胆识，敢抓问题是能力，解决问题是政绩”的理念，要当勇士而不做懦夫，要当狮子型干部而不做“病猫型”干部，面对问题敢于亮剑不回避，面对压力敢于挺身而出不躲闪，面对困难敢于迎难而上不推诿，面对挑战敢于勇敢应对不畏惧，面对歪风邪气敢于斗争不妥协，平常时候看得出来、关键时刻豁得出去、危急关头顶得上去，做不怕狂风吹的时代“劲草”和不怕烈火炼的时代“真金”。
3、 要提高担当能力。 能力不足所导致的“本领恐慌”，使极少数干部成了“讲法律不如钉子户，讲政策不如上访户，讲经济不如专业户”的“三不如”干部，成了“面对突发事件无奈、统筹全局发展无力、创新工作思路无方”的“三无”干部，服务群众难以做到“有求必应”，说话办事难以做到“有模有样”，解决问题难以做到“有恃无恐”，推进工作难以做到“有声有色”。为此，要特别注重担当能力建设，着力提升勤于思考的学习力、科学发展的决策力、务实创新的执行力、联系群众的凝聚力。同时，要把担当的精神和担当的能力化为“四不四干”的具体行动（即：看准了的事不争论，快干；决策了的事不折腾，实干；政策内的事不停步，大干；政策外的事不犹豫，巧干），化为“三要三不要”（即：发展要结果不要理由，事业要行动不要空谈，工作要落实不要形式）的实际效果。
（ 泸溪县科技局局长 谭子好 ）