省社召开“雁过拔毛”式腐败问题和“纠四风治陋习”专项整治工作调度推进会

    为落实全面从严治党要求，将专项整治工作推向深入，7月27日，省社召开“雁过拔毛（蚂蚁搬家、桑蚕食叶）”式腐败问题和“纠四风治陋习”专项整治工作调度推进会，对专项整治工作再部署再推动。省社党组书记、理事会主任、专项整治工作领导小组组长曾震亚出席会议并讲话。

      会上，专项整治工作领导小组成员分别汇报了前段时间工作开展情况，对下阶段工作提出了意见建议。曾震亚肯定了专项整治工作取得的成效，指出下阶段工作任务繁重，责任重大，要严格按照党风廉政建设主体责任层层传导，压实责任。对机关、社属企事业单位、协会、学会的专项整治工作，相关责任单位负责人要切实履行起党风廉政建设“第一责任人”的责任，联系领导、联系处室、省社派驻兼职干部要亲自抓，不能“舞大袖子”。要突出重点，全面实施，要像“过筛子”一样，严查社有资产流失的问题，对重点单位、重点环节、重点问题底子摸清，瞄准靶心，精准施策。要敢于碰硬，扶正祛邪。对专项整治工作中触及的部分人利益，遇到的工作阻力，参与专项整治的干部要旗帜鲜明，理直气壮地宣讲中央、省委相关文件精神，不能缩手缩脚，对存在的问题要坚决整改。要列出问题清单，制定整改措施，立整立改，边整边改，严防“灯下黑”。对整治工作过程中可能存在的避重就轻、敷衍了事、弄虚作假的现象要高度重视，严格依据《中国共产党问责条例》，按照“有权必有责、有责要担当、失责必追究”的原则进行问责。

      曾震亚强调，工作中要注重化解由于历史原因造成的廉政风险和法律风险。相关责任单位党员领导干部要坚守共产党员本色，始终坚持为农服务的宗旨不动摇，不得以各种手段侵占、吞食社有资产，要坚决防止社有资产流失。对各单位出现的苗头性问题要严加管理，及时整改，避免出现“多米诺骨牌”效应。在今后的纪检监察工作中，要牢固树立“严管就是厚爱”的理念，坚持抓早抓小，使红脸出汗、个别约谈、提醒通报、诫勉谈话成为常态，组织处理成为少数。

      会议由省社党组成员、纪检组长、专项整治工作领导小组副组长张炳生主持，省社副巡视员罗富祥、省社专项整治工作领导小组全体成员参加会议。